krauser wrote:我也這樣對我弟說過了,但我弟怕把事情鬧得太大!...(恕刪) 你弟是甚麼咖可以把事鬧大?一切照規矩就對了業務縮編那就是算資遣自己的權益要自己爭取有能力換公司面公司面試時也不會有任何影響
隨便的藍 wrote:你弟是甚麼咖可以把事鬧大? 唉~~~我弟就很膽小怕事,被人資一句以後會找不到工作嚇到後,就整天在那煩惱!我說人資如果亂寫可以去申訴,他就以為事情會鬧大。我們覺得沒什麼大不了的事,他卻覺得事情很大條了!==
krauser wrote:唉~~~我弟就很膽小怕事,被人資一句以後會找不到工作嚇到後,就整天在那煩惱!...(恕刪) "大人大種"還這麼怕事!以後能有什麼成就,能做什麼大事!難怪會被資遣..說錯了-是被逼自願離職!
krauser wrote:唉~~~我弟就很膽小...(恕刪) .要講個人經驗我待過的公司HR經理反而對自願離職的非常小心面談時會就離職原因深談,因為很多自願離職的人格特質有問題.還發生過樓主你弟一樣狀況被騙簽自願離職的,在第一關面談就被刷掉連第二關專業部門面試機會都沒有.HR的理由很簡單連這種話都會被騙那進公司後如果被外面的人騙成功的機會很大,到時公司虧的就不是小錢了.簡單講這種人在她眼中就是白痴.這段話叫你弟看一下吧.到底真的有影響是什麼自己要會判斷,都成年人了還怕東怕西難怪HR敢騙他.
東方海皇 wrote:那你不會把這一大串的...(恕刪) 海皇大這篇討論串,我已經有給弟看了,相信看過版上各位大大苦口婆心的解說,我弟心中自己該有相當的認知,做哥的就不想干涉太多,最後的選擇就讓我弟自己去決定!就如bioland大所言都已經成年人了,自己該會判斷!我想他自己會做出對自己最有利的選擇!大概今明兩天內就能知道結果,小弟在此感謝各位大大各位先進,所提供的協助!!!