鋁窗安裝師傅怎這麼難找

試想
如果聽到股市內線消息
然道會是去網路po文嗎
當然是自己先買
然後跟親友說
樓主把工作福利說的這麼好
難道不會甲好道相報
找親友來做
還不是怕以後翻臉

BBOBB wrote:
試想
如果聽到股市內...(恕刪)


是呀,真如我說的這麼好真該介紹親友來作,
只是家族都從事土木工作非這類技職。
再說
工作的好與壞應該是以個人需求去決定,
而不是人云亦云的去說好壞。

其實,po文不過是一種感想的舒發,
並不是想獲得些什麼....這不也是01的功能嗎?

工作內容除非是當事者真的從事過,不然 說真的
都只是門縫看門內,純屬個人看法。

我是負責人事與薪資的會計人員,所以很清楚整個結構。
每個行業都有其辛苦的一面,端看個人想要的是什麼
是薪資數字?是技術?還是個人未來生涯規劃?
要有獲得自然要有付出,這是不變的定律。

隔行如隔山,真的不是旁人就能說了算的!!
恩...

家中也是開鋁門窗的小公司

這行真的蠻累的


尺寸量的好做的都很順 有個誤差就要在橋


最幹的是 做那種工地 還在裝潢的 水泥還沒用的那種

窗子都裝的好好的 結果 屋主請的水泥工 不曉得是偷懶 還是因為不熟的關係

框的周圍水泥都亂捕 或是 沒灌好 然後屋主到時候又在那邊 灰!!



這行真的是吃力不討好 光是 強化玻璃 或是 氣密隔音 的窗戶 都很重

尤其是做那種以前的公寓 搬到 5~6樓 夠你受了

功夫還要好 跟 水電 裝璜 水泥 還要會人際關係

可是這行做起來真的很有成就感

做的環境地方都不一樣 可以四處繞繞看看

吃的就是勞力
BBOBB wrote:
試想如果聽到股市內線...(恕刪)
其實我覺得政府應該要大量開放外籍勞工給滿足低層行業


說白一點 利潤也差不多就那些


要如何給再怎麼樣的高薪也有個頂 肯定滿足不了現代人的


所以這方面就需要政府來協助這些基層行業



如果我是老闆 我給的薪資現代人肯定看不上的
如果不限制條件可以申請外籍勞工來從事 我應該會給外籍勞工月薪四萬 五萬 早八晚五 有加班費


但就是人要穩 起碼要確定能工作一段時間 而不是做沒多久就跑了


付給外籍勞工 四萬五萬 或許這點薪水台灣人看不上 但我覺得對外籍勞工來講 應該也不錯吧


不要說我壓榨外籍勞工
但如果要滿足當今的台灣社會需求 其實能給的也有限 現在消費者也很會比價 餅就這麼大 利潤有限

滿足不了對薪資有夢想的人


對了 我指的是這種要付出高勞力的行業 不是生產線作業員類別的


做得下的人自然待得住

現在的年輕人都是不願意出賣勞力比較多

只想待在有冷氣的辦公室上班

簡單說就是錢多事少離家近

現在的新鮮人價值觀跟以前差很多了

但是不管做哪行

戲台下站久了就是你的

總結我是認為工作能持久跟耐心才是重點

氛圍 大老闆們總想留人卻給最低.確保自己利益極大化

就是要吵的人給糖吃.

不會吵的(中堅且最穩定的力量)見狀一半迫於現實留下.一半感嘆選擇離開

---

時常徵員廠家.總是給些搞笑的薪水.難怪爭不到

既然"能給的".非得摳著讓人吵.埋下內心疙瘩了才給.

如此常見請不到人

建議 "能"給多高就給多高.事前說清楚講明白

老闆給的起.員工拿出成績才好交差.否則請自離把棒子交下一位.

良善循環.幸福企業誰想離開 ?!

傑克艾草包
你好請問你們是哪一個區域的公司
本人鋁窗半技工
還有缺人嗎
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