滿三個月卻沒得到當初的承諾

更新狀況：
隔日主管找我談，直接告訴我職級部份就印名片抬頭給我主管，分機也轉為主管設定，薪資已向老闆爭取到我理想水平，算是最好的結果了，謝謝各位對我誠心的意見，讓我獲得很多想法，也更明白未來怎做，總之，謝謝每一位留言給我的人，感恩
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如題，工作轉職到了新工作，面試時提月薪六萬且為管理職，但通知到職時，說先5萬5起薪且掛一般工程師職，承諾我滿三個月時會調薪及升職....
今天HR 通知要我簽滿三個月考核結果，只調兩千且沒升職....
我向主管詢問，回應希望部門要是處級單位，需要是副理職，以我剛進公司只能課長，這樣下去就會部門是課級單位，就升不上去了，所以他能在名片上幫我寫課長，但公司內部沒變....
薪水部份可以再爭取，但不保證升多少，也不保證何時有答案
我心中是蠻不開心，覺得失望，但卡在我有家庭孩子，我該因為沒達到原本的承諾離職嗎？問題蠻愚蠢，希望聽聽意見謝謝