我當過小公司的主管!我常常壓抑自己不去罵人,我超怕如果下面有狀況不回報我,或者是報復我那會死的更產!當然可是我是很小的主管才會這樣做!更多人說因為我還年輕所以有這種耐性!很多人把不合理的罵當成是正常的企業文化!那麼你樣想想被廠商報復也是理所當然!那麼這樣吧~先收集對廠商不利的證據,等到對方弱勢時在打狗棒上!(做的人還真不少)反正現在大家做生意只談錢不談道德!你說是吧??
小弟不才~~剛好小弟的客戶裡有htc的供應商也有apple的供應商其實大廠都差不多~~如果你老公今天是接apple或是鴻海的單~~恐怕壓力不會比較小~~不過我跟htc的某幹部接觸過幾次~~感覺他們好像對自己特別有"信心"
看了很多回文寫的不外乎這就是工作,這就是這個產業的生態,不論做什麼都會遇到這樣的事。但以事情的本質上來看,不明就理的亂罵,這是對的事嗎? 大家靜下來想想,對就是對,不對就是不對,不該因為你是買方出錢的一方,就可以這樣,這是做人的基本道理.這生態會這樣,不外乎是人的問題,這所謂人的問題不是單單指的是買方,賣方也是。買方有錯,賣方這樣讓買方與取予求的消極態度也錯,不讓他碰點釘子是不會學乖的,凡事要講道理。
這各好像是科技業的常態,反正一有問題先說是廠商的錯,再看廠商是否能找出問題,一方便他們直接處理,若無法處理,先痛罵再說,說真的,這跟你要不要支持宏達電一點關係都沒有,重點是現在台灣的廠商跟客戶間的關係,很多不是站在要處理問題的角度去做事的.