有一本書可以看一下,書名:世界是平的,其中內容第6章 如果你希望自己和孩子有競爭力:不論SOHO族或企業員工,以下四點都必須做到至少一點:非常特殊、非常專業、非常深耕,或非常會調適。這是比爾蓋茲已經推薦過N遍的一本書。他說,這是一本所有決策者、企業員工都必須讀的一本書。整本都不錯看,唯一缺點,字太多,又小字,不過值得你仔細讀的一本,可以看看,工作跟升學,看個人吧,其中它講到要考慮投資報酬率,如果你覺得學校畢業後,未來可以有更好的選擇,那就快點行動,
小弟本來就打算唸夜間部想讀深坑某技術學院,因為離家近(木柵),而且專科又是那畢業的但目前在內湖某電子公司上班,5點45分下班怕會趕不上6點半的課假日班也是有考慮,因為平時晚上要加班,讀假日班可以多賺點錢但覺得這樣蠻累的,因為都沒時間可以休息雖然上課都是在混,看我讀假日班的同事,好像蠻閒的!!不然就看考試成績如何在做決定了!!
sammi1978 wrote:有一本書可以看一下,...(恕刪) 敝人擔任園區科技公司的基層主管,我個人覺得學歷是第一個工作的門檻,但是進來之後,我覺得的確是夠smart,能調適,心智能力好,有協調力才是脫穎而出的關鍵了,我的staff中不乏台清交碩士畢業,但能掌握大局的卻不見得跟這個東西有關。尤其是心智能力,信心與調適能力尤其為重要。
之前我在網誌中也寫了一些這方面的看法(參照下面網址),有興趣的可以看看http://cloudtu.blogspot.com/2006/03/blog-post_07.html#comments簡單來說,學歷不是萬能,但是沒有學歷卻是萬萬不能呀...