我在貿易業.老闆都會看.

且看第一段前幾行就會決定要不要繼續看下去.

老闆的想法很簡單.

如果連履歷自傳都寫不好,那怎能期望以後和客戶廠商的mail能寫得好!?

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我老婆在竹科,也是貿易業(材料).

他先看照片,會先挑順眼的.(生活照優先淘汰)

在看學經歷. 連續兩分工作都未滿1年的也淘汰.

最後看履歷第一段.也是看前幾行就會決定是否繼續看下去.




scott1028 wrote:
謝謝幾位大大的建議良...(恕刪)


以前我找人是先看自傳,亂寫的,沒重點的,就直接下一位。


這就好像有人問英文重不重要?

工作內容沒用到英文的,英文對他來說當然不重要!

工作內容根本不需要了解你這人個性基本表達能力的,自傳當然不重要!

我今天找你來做苦工,我看你自傳做甚麼?

好手好腳就好了,體檢表說不定比履歷表還重要!

我今天是要找合的人,不光是自傳,就算面試本人都還要聊一下平常玩甚麼?


如果今天都不靠私人朋友!


*****我以前說過***丟甚麼餌就會引來甚麼樣的魚******

甚麼都不寫,就別期待公司對你有一丁點了解!

因為寫都不一定了解了,更何況沒寫,公司也沒問!

你找伯樂,伯樂也在找你!

你找工作都還會GOOGLE一下公司來歷了!

如果今天公司來歷不清不楚,你敢應徵嗎?



因為不知到會碰到怎麼樣的主管
還是都準備好吧!!

我還是碰過很care自傳的主管!!
沒自傳,我直接跳過去
scott1028 wrote:
大家好前陣子小弟的朋...(恕刪)
這人一定沒有參加過推徵
現在一堆高中升大學的學生寫的自傳都比要出社會的人還好 = =
簡單,精要,為上

想像一下,如果你是面試官,你一次要看100份履歷,你會如何看?
如何能讓我公司得到立刻適任的人才,是面試官的重點

家庭等哩哩摳摳的事擺後面,你的能力能替公司得到什麼幫助擺第一段
scott1028 wrote:大家好

前陣子小弟的朋友有想換工作

履歷是介紹自己的前言

scott1028 wrote:
大家好前陣子小弟的朋...(恕刪)


不重視自己的履歷等於不重視這份工作.....
有自傳不一定會看,

但沒自傳的就直接掉過....

雖然一開始不會仔細看,但面試當天主管還是會翻一下

說真的雖然面試的人多,刷的也很快

但有空時還是會挑幾個看一下
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