garyweng168 wrote:說真的人生就這麼幾10...(恕刪) 才保2個月年終和身體健康對比有什麼好等的??準時上下班不叫擺爛,只是合情合理又合法的正常工作,做不完本來就公司該加人,下班了,休假了,為何還要工作??都在說對岸如何??美國如何??為何不身體力行??這點薪水,不值得拿命來賣,對岸像華為這種公司研發也很操,不過人家辛苦10年的錢夠退休了,你這個價錢做到60歲還沒人家10年賺的多.
sueshane wrote:看到這篇,心中也很感...(恕刪) 您說的不錯,我想都是因為”放不下”這三個字在作祟,可是真正放下後才覺得沒有這麼難反而自在,從每個人的故事可以看出,現在的社會普遍壓力大,甚至大到已經沒時間再關心自己的健康了,自己也是如此,我想樓主應該先休個長假,重新找尋並定位自己的人生,先確定自己的人生要什麼,重新出發
我是也過了不惑之年的SW RD去年曾經發現會聽見自己心跳的聲音,血壓會突然飆至150自我觀察一段時間,症狀都是發生在跟外國大客戶con call前後後來自己有空就常用腹式呼吸法,就好了。你可試試,加上運動。也許有幫助。現職若沒有碰到人身攻擊的事件,就邊待邊找其他的機會。通常都是head hunter找我去年,約每個月都有人問我想不想談談但目前沒有計畫...今年相對地,很少人來約我談...難道是年齡又大了?加油。別因爲一時累了就放棄本行。
這個年齡段又有小孩讀大學實在很難搞啊雙管齊下吧先跟公司談,我身體亮紅燈了,再不找人幫忙就離職請假面試,要讓上面知道如果公司少不了你自然會增加人力來幫你畢竟大部分老闆都很賤的你能做又不太抱怨..就一個一個擔子加給你了幫公司加班是人情,不幫公司加班是本份(尤其是沒錢的責任制)就算到最後最壞的情況公司不理你的話那就換工作啊身體快出狀況公司還不幫忙,這種公司也不用待了接下來的工作就算薪水低一點也沒差只要能cover小孩的學雜生活費,不影響生活就行了健康才是最重要的不是嗎?最後一句:要懂得拒絕的藝術