現在缺工是技能不用太深也能錄取嗎?

經驗馬上找到工作,他在一間獨立遊戲公司工作,知名遊戲最近剛在零經驗馬上找到工作,他在一間獨立遊戲公司工作,知名遊戲最近剛在steam有上架,沒想到他們那裡的薪水竟然超好!之前我還以為國產遊戲公司薪資都一般,結果他一說我去104查才發現,這間公司真的待遇超好!

不過,他也提到工作壓力是真的大,尤其是最近版本更新,整個團隊都在加班沖刺,但團隊內部的福利待遇真的是說得過去,像是加班有加班費,還有不錯的獎金分紅。技術提升的機會也很多,朋友說他在那裡學到不少尖端技術,這讓他覺得付出是值得的。而且聽說公司對於一些技術難點的突破是非常重視的,團隊內很多資深成員也會一起討論最佳解法,雖然環境艱辛,但感覺每個人都有很強的成就感。

但話說回來,像這種高薪高壓的工作,真的適合每個人嗎?如果是你們,為了這樣的待遇會願意接受這麼大的壓力嗎?大家覺得這樣的薪酬和工作環境,值不值得?
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高工時高薪也沒什麼好靠北的,ㄧ是現在人才越來越難找,另外是產業特性,你應該不知道遊戲這個產業公司存活率有多低吧,尤其這個產業全世界寡頭就那幾家,不幸隔壁鄰居國在遊戲界的制霸地位,有錢有技術有市場有IP,想想要突圍都很難,國內只能加薪但說實在也沒高到像IC設計公,專案能趕在資金燒完前能推ㄧ款上市,能上市先不求回本,但求有活水養下幾個遊戲,若不幸產品夭折,那資金立馬斷鍊公司解散,失業風險其實很高

再說到個人,我知道的某公司刷人就刷很兇的,公司不是笨蛋,給的福利都是用人成本,看似免費的點心零食已經算在個人頭上,小白其實矇進去也活不久
Gogo8888
的確是與鄰國相比還有很大的空間,但回頭看確實台灣近年還是有很多不錯的遊戲,像是赤燭做的返校、響雨的無盡愛麗絲、Team9的文字遊戲,但以現實面來說很認同你說的現在的人才越來越難找....
台灣根本不是缺工問題,是薪資低,內容多,沒人願意做。
流浪移工幾萬多,跑了,再引進。
試問台灣引進移工多少年了,這些移工領的都是基本薪資,但永遠還在缺工。
看看年年發生的工安意外,老闆省錢,連安全設備都要省,一條安全繩,安全扣才多少錢。。
Gogo8888
真的!很多朋友都寧願在國外工作也不想回來 唉
這是 AI 產生的文章嗎
看了好不舒服啊
Gogo8888
可能我文字造詣不太好還請見諒欸,不舒服可以跳過不要看喔哈哈
Gogo8888 wrote:
但話說回來,像這種高薪高壓的工作,真的適合每個人嗎?如果是你們,為了這樣的待遇會願意接受這麼大的壓力嗎?大家覺得這樣的薪酬和工作環境,值不值得?

先問問看是否有監聽監控!

資訊業都有!

全面監控工程師是否有洩密!
能接受再去上班!
Gogo8888
啥!還會監聽監控喔,也太變態 哇哩勒
Lonely00
還好啦,上銀科技到處都是監視器,上班不能帶手機等等
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