烤雞洋芋球 wrote:如果你是公司大老闆面...(恕刪) 無知你以為政府是一人獨裁嗎?想做什麼就做什麼一個人就能決定以前警察看到飆車族不爽就把人壓起來打把車砸爛30年前有屁孩飆車族嗎?現在警察看到飆車族還不一定會追咧飆車族撞到路人自己摔車還要算警察的
話說我家樓下有人養狗每天放出來大小便,我有拍到影片在他家放出來大小便後又回到他家過程完整。我去網站找申訴的要打車牌不能只打門牌........後來打電話去申訴他說幫我處理報案,還會派人來到時候他會打給我我再提供影片就好。已經過快一個月了.......目前沒有接到半通電話也沒有人來,那一戶的狗還是天天在路上大小便沒人撿.........家裡門口有兩個大樓停車位每天都有機車隔壁棟一名住戶的,都會故意停在那邊擋住,已經一年多了多次跟里長申訴要畫紅線之類的.......里長不肯..........以前住另一邊樓下有人種一粿樹,他老人家往生了,樹卻一直長長到3樓去,叫里長處理里長說我們是私人土地不能砍要我自己處理,結果來畫紅線時里長也沒說是私人土地不能畫整條巷子給你畫光光。這些公務員沒有領個十萬怎對得起他們呢?如果我是老闆年薪150萬左右吧!退休後年退180萬才行。因為他們對公司供獻太多太大了。
烤雞洋芋球 wrote:如果你是公司大老闆...(恕刪) 別太自以為是了... 很多事情不是你幻想的那樣...過去也有不少企業界人士進入政府部門當官,你以為他們不想要提高效率???舉例來說好了,現在一堆業者、小屁孩靠腰說沒有充分溝通、沒有充分討論,你知每辦一場會議要多少官員到場?每一場會議內部要做過多少次報告調整的討論?光一個年金在初期就開了二、三十場會議,每次一開就半天、一天,這些官員本該待在辦公室好好批閱公文,現在時間都被這些事情佔走了~還要時不時到立法院去...效率怎麼提高???
不需要把工務員妖魔化。大部分的人都很認真。我現在去公家機關辦事他們服務與效率也都很好。烤雞洋芋球 wrote:一個在民間企業半天可以跑完的公文要跑一個禮拜 這是制度問題,公家機關講究防弊,私人機關講究效率。烤雞洋芋球 wrote:汙染 噪音 違建 違停 食安 等等.... 事事都要民眾也就是繳稅養他們的老闆舉發再舉發 人手有限,有可能全部都抓得一乾二淨嗎?烤雞洋芋球 wrote:這在私人企業 老闆早就叫你滾蛋了 妳願意給他們多少薪水??? 企業最討厭的就是某些員工引起內部惡鬥,整天搞不清楚狀況講人家閒話,抱怨其他同事。現在該處理的是年金改革,不要亂扯一些有沒的。
minhua0317 wrote:所以我現在開始覺得龐大與僵化難以指揮的公務體系才是拖垮這些將帥的主因小鬼難纏一些懶散的螺絲釘可是會讓機器停擺的...(恕刪) 政府的組織改造、精簡每年都在推動....一些局處變部會人變多、預算變多叫「改造」。追根究底還是管理階層的問題,不改革、不砍人....懶散的螺絲釘會拔不起來嗎找問題要找根源...這些部長、行政院長都要負最大的責任,而不是公務員怠惰是公務員的問題跟官員沒關係....邏輯不通。